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2023年伊始，HCR慧辰股份春季招聘会全面启动，来自北京、天津、上海、武汉等多个省市的30余所高校学子参与报名，共收到超过1300位学子的简历投递。

HCR慧辰股份凭借在市场研究方面的专业性，业务覆盖范围的延展性，数据分析领域的市场地位，公司春招展位受到众多名校学子的关注与咨询。

招聘会现场，HCR招聘团队向各高校学子介绍了公司关于人才的培养理念及措施，既表达了HCR对于高校人才的重视程度，同时传递了公司积极开放、兼容并包的企业文化，展现了HCR积极向学子开放提供就业机会、承担助力就业攻坚的社会责任。

春招结束后，HCR招聘团队迅速将收到的千余份简历进行整理筛选，并组织学生到企面试，最终，向对外经济贸易大学、同济大学、中南财经政法大学等多所学校的专业人才发出Offer邀请。多年来，HCR与多所名校建立了深厚密切的合作关系，吸引了统计学、经济学、信息安全、计算机科学与技术、软件工程等专业学科相关人才加入并成为HCR的一员。

自成立之初，HCR渴望吸纳数据科学方面的人才，为公司的数字化发展与商业模式创新注入新力量、新思路。近年来，公司通过开展访企拓岗活动、成立产学研基地等校企合作，为高校学子提供了学以致用、知行合一的实践机会与平台。

一直以来，HCR都非常重视员工福利及员工激励，在员工激励方面，公司推出系列举措让优秀员工可以共享公司发展的红利。与此同时，公司为员工提供一个发展的平台，希望员工帮助企业实现稳定发展的长期目标，协力共创更多价值。

本轮春季招聘会，既是HCR慧辰股份和国内知名学府人才的又一次深度交流，也是公司为企业发展招才纳贤的又一重要举措。未来，HCR慧辰股份将继续为高校人才开放就业机会，实现企业和高校间的合作共赢，为稳住国家就业“基本盘”赋能增力。

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